Energía
Cómo Sensia ha escalado sus experiencias de equipo a medida que la empresa crecía
3
Eventos al año
96%
Satisfacción de asistentes
SOBRE LA EMPRESA
Sensia es una empresa tecnológica española especializada en el desarrollo de soluciones basadas en imágenes infrarrojas potenciado por inteligencia artificial para aplicaciones industriales, de energía, seguridad y monitorización ambiental.
INDUSTRIA
Energía
TAMAÑO
100 - 200 empleados
FUNDADA
2008
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“Trabajar con MeetReal es sinónimo de tranquilidad, agilidad y adaptabilidad. En todos los eventos que hemos realizado juntos, han sabido ajustarse a nuestras necesidades de forma rápida y con presupuestos adecuados. Destaco especialmente el cariño y cuidado que ponen tanto en su plataforma como en cada evento que organizan.”
Marta López
Human Resources Responsible
La empresa
Crecimiento acelerado, talento como prioridad
Sensia es una empresa tecnológica del sector energético que ha crecido rápidamente en los últimos años, ampliando equipos y capacidades en un contexto altamente competitivo y especializado. A medida que la organización se expandía, atraer y retener talento se convirtió en un factor clave para sostener ese crecimiento.
En este escenario, Sensia entiende que la cultura, el engagement y la conexión entre personas no son elementos accesorios, sino estratégicos. Crear espacios donde los equipos puedan encontrarse, compartir y sentirse parte del proyecto es fundamental para mantener cohesión y compromiso a largo plazo.
El desafío
Escalar la cultura al ritmo del crecimiento
Cuando Sensia organizó su primer evento con Meetreal, el equipo estaba formado por unas 70 personas. Con el tiempo, la compañía superó los 120 empleados, aumentando la complejidad organizativa y la necesidad de reforzar la conexión entre equipos.
El reto era claro:
cómo seguir creando experiencias relevantes y de calidad mientras la empresa crecía, sin perder cercanía ni impacto, y haciendo de los eventos una herramienta real para reforzar cultura y pertenencia.
La solución
Engagement diseñado para crecer con la empresa
Sensia y Meetreal comenzaron a trabajar de forma conjunta, coplanificando cada experiencia en función del momento real de la empresa y sus equipos. El modelo evolucionó de manera progresiva: de un evento puntual a una estrategia más estructurada y continua.
A lo largo del tiempo se fueron incorporando:
Eventos de verano y Navidad año tras año
Ajustes en formatos y dinámicas según el tamaño del equipo
Nuevas propuestas alineadas con una organización en crecimiento
En 2026, esta colaboración se amplía hacia un modelo de team building mensual, integrando las experiencias como parte activa de la estrategia de engagement de Sensia.
Los resultados
Experiencias que acompañan el crecimiento
Gracias a esta evolución:
Sensia ha consolidado los eventos como una herramienta clave de cultura y conexión.
Las experiencias han escalado en tamaño sin perder calidad ni coherencia.
Los equipos siguen percibiendo los eventos como relevantes, incluso en un contexto de fuerte crecimiento.
La relación a largo plazo ha permitido pasar de hitos puntuales a una estrategia continua de engagement.



